Πολιτική για τους μοναχικούς εργαζομένους

Ο νόμος απαιτεί από τους εργοδότες και άλλους να σκεφτούν και να αντιμετωπίσουν τους κινδύνους για την υγεία και την ασφάλεια πριν να επιτραπεί στους ανθρώπους να εργάζονται μόνοι τους. Τα νομικά καθήκοντα του εργοδότη απέναντι σε μοναχούς εργαζομένους ορίζονται στα εξής:

Ο νόμος περί υγείας και ασφάλειας στην εργασία του 1974 (Ηνωμένο Βασίλειο),
Οι Κανονισμοί για τη Διαχείριση της Υγείας και Ασφάλειας στην Εργασία 1999,
Ο Νόμος περί Εταιρικής Καταπατήσεων και Εταιρικής Απαίτησης του 2007

Βάσει του νόμου περί υγείας και ασφάλειας στην εργασία του 1974, οι εργοδότες έχουν γενική υποχρέωση να διατηρούν ασφαλείς εργασιακές συνθήκες και μπορούν να τους επιβληθούν πρόστιμο μέχρι £ 20,000 ή / και έως 12 μήνες φυλάκισης για παραβιάσεις γενικών καθηκόντων. Ο νόμος για την υγεία και την ασφάλεια (2008) τροποποιεί την Πράξη του 1974, αυξάνοντας τις κυρώσεις και παρέχοντας στα δικαστήρια μεγαλύτερες εξουσίες στις καταδίκες για παραβιάσεις της νομοθεσίας για την υγεία και την ασφάλεια. Οι Κανονισμοί για τη Διαχείριση της Υγείας και Ασφάλειας στην Εργασία του 1999 απαιτούν από τους εργοδότες να εκτιμούν και να αντιμετωπίζουν τους κινδύνους για την υγεία και την ασφάλεια πριν επιτρέψουν στο προσωπικό να εργαστεί μόνο του.